MaisonRouge

Davy Callewaert, précédemment General Manager de Sportwerk, a été nommé CEO de MaisonRouge. Il succède au fondateur Olivier Saverys, qui assumera le rôle de responsable du développement des loisirs chez Alychlo. Olivier Saverys restera actif au sein du conseil d'administration de MaisonRouge, assurant la continuité.

MaisonRouge propose un parcours d'offres d'emploi, de séances d'inspiration et d'ateliers pour les jeunes motivés, de manière personnelle et numérique. En formant des jeunes et en leur donnant de l'expérience, MaisonRouge peut servir une clientèle diversifiée dans divers secteurs. Le secteur de l'événementiel et de la restauration fait appel à MaisonRouge depuis des années, mais l'équipe de MaisonRouge peut également être utilisée pour des profils de vente ou la création de contenu sur les réseaux sociaux.

MaisonRouge a l'ambition de servir des marchés et des clients plus nombreux et différents. Plus que jamais, l'agence people souhaite accompagner les étudiants dans leur développement personnel. C'est pourquoi le recrutement de Davy Callewaert est le bon choix compte tenu de sa vaste expérience et de son sens du secteur de l'emploi. Cela permettra une transition rapide et efficace de Sportwerk à MaisonRouge.

Davy Callewaert : « MaisonRouge a la capacité d'offrir un large programme à valeur ajoutée à la fois aux clients et aux étudiants à court terme. C'est l'interaction entre le développement personnel de l'équipe de MaisonRouge et les besoins du marché d'aujourd'hui et de demain. Je veux participer à cela, je veux aider à créer cette interaction. Et c'est donc ce que nous allons faire.

Olivier Saverys : « Je suis très enthousiaste de la nomination de Davy. Lorsque nous avons trouvé des valeurs et une ambition à la hauteur de Davy, combinées à une vision et une personnalité inspirante, nous avons tout de suite senti qu'il était la bonne personne pour faire entrer MaisonRouge dans sa prochaine phase de croissance !"

Alychlo prend une participation majoritaire dans l'agence de personnes gantoise MaisonRouge. L'expertise commerciale d'Alychlo aidera MaisonRouge à franchir de nouvelles étapes dans les plans ambitieux de l'entreprise dans les années à venir.

Depuis la fondation de MaisonRouge en 2008, l'entreprise s'est développée sous l'aile du fondateur Olivier Saverys et de son équipe pour devenir un fournisseur leader et apprécié de personnel d'accueil. En tant qu'agence humaine, MaisonRouge investit dans la formation et l'accompagnement de son équipage. En plus d'un job étudiant, ils peuvent aussi venir à MaisonRouge pour des ateliers, des séances d'inspiration et du coaching. Au final, la bonne performance de l'équipage MaisonRouge ne passe pas inaperçue. Grâce au travail acharné et à l'enthousiasme de l'équipe permanente et de l'équipage, MaisonRouge a été élue meilleure agence de personnes au cours des 5 dernières années.

Ces dernières années, MaisonRouge a noué un partenariat durable avec de nombreuses agences événementielles de renom, dont Meet Marcel, Fast Forward Events et DM&S. Mais les traiteurs et événements culinaires comme Fourchette, la remise des étoiles Michelin ou Mise en Plage font également appel à l'équipe de MaisonRouge formée. Il y a une forte présence aux festivals avec, entre autres, des activations dans tous les grands festivals belges et aussi plus de 300 MaisonRougers à la première édition de Tomorrowland Winter à l'Alpe d'Huez. Dans le monde du sport, il existe des collaborations à long terme avec plusieurs clubs de football 1A.

MaisonRouge peut désormais également s'appuyer sur les connaissances, l'expertise et le réseau qu'Alychlo a construit au fil des années tant dans les opérations commerciales générales que dans le monde spécifique du divertissement et de l'hôtellerie. C'est donc l'ambition d'avancer ensemble et de relever de nouveaux défis. Bien entendu, la base solide au sein de l'hôtellerie reste au cœur du fonctionnement de MaisonRouge.

Les synergies possibles au sein du groupe créant une situation gagnant-gagnant pour les deux parties en termes de personnel seront examinées. Il y aura des formations dans de nouveaux domaines en plus de l'hôtellerie afin que l'équipe de MaisonRouge puisse également ajouter de la valeur aux clients là-bas, tout en acquérant une expérience supplémentaire. Dans un premier temps, il y aura des formations et des jobs étudiants pour les jeunes intéressés par la vente, les réseaux sociaux ou le support administratif. Alychlo recherche également activement des opportunités pour aider les jeunes à développer davantage leur potentiel.

Olivier Saverys restera dans un premier temps gérant de MaisonRouge et accompagnera la transition vers un nouveau PDG. Par la suite, il assumera le rôle de responsable du portefeuille de loisirs d'Alychlo, dont MaisonRouge fera également partie.

A l'avenir, MaisonRouge restera un foyer pour tous les jeunes à la recherche d'un job étudiant à valeur ajoutée. Pour ses clients, MaisonRouge reste un partenaire humain fidèle, accessible, engagé et personnellement connecté. Nous sommes déterminés à continuer sur la voie que nous avons choisie, complétée par de nouvelles impulsions et le fameux Big Smile.

Depuis l'entrée en vigueur du verrouillage et l'arrêt du secteur événementiel, les bureaux de MaisonRouge sont restés silencieux et vides. Nous sommes récemment tombés sur un article dans lequel le Conseil des étudiants de Gand recherche des emplacements de bloc appropriés pour les étudiants, ou des salles calmes pour passer un examen en ligne. L'article indique que 9,4% n'ont certainement pas d'espace calme pour un examen en ligne et que 12% n'ont pas d'espace de bloc silencieux. En raison de la fermeture de lieux tels que la bibliothèque et le Therminal (emplacement du bloc de l'Ugent), la possibilité de préparer de manière optimale les examens n'est plus possible pour de nombreux étudiants.

Nous n'avons eu aucun doute et avons enregistré notre bureau à Gand en tant qu'emplacement de bloc. Un avantage supplémentaire était que le bureau était déjà entièrement préparé en tant que lieu de travail à distance physique pour un éventuel redémarrage à l'avenir. Par exemple, nous avons défini une direction de marche à sens unique et les bureaux ont été réorganisés pour garantir la distance. De plus, un gel désinfectant est disponible dans divers endroits et quiconque le souhaite peut se procurer un masque buccal chez nous. Il y a également suffisamment de fenêtres pour aérer la pièce et un nombre maximum de personnes est autorisé dans la pièce pour garantir la distance mutuelle.

Nous travaillons avec un système de réservation pour nous assurer que tout se passe bien et vous demandons également de remplir une liste de présence en cas de contamination et que les traceurs de contact ont besoin de savoir qui était présent. Bien sûr, nous espérons ne pas en avoir besoin et supposons que ceux qui ne se sentent pas en bonne santé préféreraient rester à la maison. Nous donnons également confiance aux gens qui sont là, car bien sûr quelqu'un de MaisonRouge ne peut pas toujours être présent. Cela se passe très bien en ce moment et nous sommes heureux de pouvoir soutenir un peu les étudiants de Gand de cette manière.

Bien que tous les événements soient actuellement en attente, à MaisonRouge nous regardons déjà plus loin les événements pendant et après les différentes phases de sortie. Nous travaillons toujours maintenant: nous fournissons du personnel dans les secteurs où du personnel supplémentaire est nécessaire et nous réfléchissons aux défis des événements à venir. On ne sait toujours pas exactement quand ce qui sera autorisé à revenir, mais nous voulons être préparés une fois que le moment sera venu.

C'est pourquoi nous sommes déjà en contact avec plusieurs fournisseurs d'équipements de sécurité. Il y aura certainement des conditions supplémentaires concernant la distanciation sociale et la protection lors des réunions avec un public restreint (et à l'avenir plus large). Nous sommes donc prêts à réagir rapidement le moment venu. De cette façon, les clients auront un souci de moins lors de la réservation du personnel de MaisonRouge. Notre intention est de pouvoir garantir pleinement le matériel requis pour notre personnel événementiel.

De plus, il sera également plus agréable pour l'équipage de travailler s'il sait qu'il dispose de tous les outils pour se protéger. Cet équipage, qui est maintenant en grande partie au chômage chez lui, indique déjà qu'il est prêt à rentrer. C'est également encourageant pour nous, car l'impact sur eux est également très important. En tant qu'étudiants en emploi, ils ne peuvent pas compter sur des mesures temporaires de soutien au chômage, même si certains dépendent de ces emplois pour couvrir leurs coûts. Heureusement, nous avons pu en employer certains dans d'autres secteurs.

De toute façon, s'en tenir à la meute n'est pas notre nature, donc ces derniers jours, nous avons rendu une visite sociale à distance à de nombreux membres d'équipage et de clients. De cette façon, nous avons revu tout le monde et nous gardons le doigt sur le pouls. Nous avons apporté un petit cadeau pour tout le monde et nous avons eu une brève discussion à distance. Pour le faire le plus efficacement possible, nous avons pu faire appel à Dropon. Avec leur logiciel, ils ont créé les itinéraires les plus optimaux dans chaque province. Aussi bien à vélo qu'en voiture nous pourrions donc passer à côté de tout le monde sans détours.

Tout le monde à MaisonRouge attend avec impatience le moment où nous entrons dans une nouvelle normalité et revenons parmi les gens. Nous sommes disponibles pour conseiller et aider les clients et l'équipage afin de garantir le meilleur déroulement possible. Les temps difficiles nécessitent des équipes passionnées.

Depuis le dernier relâchement des mesures corona, il est permis de faire des achats à nouveau dans les magasins non essentiels. Cela signifie également que beaucoup de personnes supplémentaires viendront au centre des grandes villes pour les achats de fin d'année. La ville de Gand a pris des mesures supplémentaires pour garantir la sécurité de ces visiteurs. Un baromètre chargé est utilisé pour cela. Pour soutenir ce baromètre, la Ville de Gand s'appuie également sur les hôtes de sécurité de MaisonRouge.

«Parce que MaisonRouge a déjà soutenu plusieurs magasins et un environnement de production ces derniers mois avec des animateurs de sécurité qui surveillent la sécurité du magasin ou de l'environnement de travail, nos collaborateurs sont bien préparés pour assister la Ville de Gand le cas échéant avec des animateurs de sécurité enthousiastes mais fermes. Nos employés qui travaillent normalement lors d'événements sont formés pour surveiller les flux de visiteurs et, à partir de l'expérience de l'hospitalité lors d'événements, nos employés savent également comment gérer chaque situation avec fermeté mais politesse.

Concrètement, MaisonRouge emploie chaque jour une trentaine d'hébergeurs de sécurité dans les points commerciaux les plus fréquentés du centre de Gand. Nous faisons cela les mercredis, samedis et dimanches depuis le 5 décembre. À partir du 14 décembre, ce sera tous les jours jusqu'à la première semaine de janvier. De cette façon, les achats de cadeaux peuvent également être effectués en toute sécurité. Notre personnel surveille et compte le nombre de personnes entrant et sortant de la Veldstraat et de la Lange Munt. Ils communiquent en direct avec les analystes du baromètre chargé et s'assurent ainsi qu'il peut être ajusté en temps réel sur le site. Si une rue commerçante menace de devenir trop fréquentée, elle sera temporairement fermée par nos hôtes de sécurité. Bien entendu, nos animateurs de sécurité veillent également aux autres consignes: tout le monde porte correctement un masque buccal. Gardez une distance suffisante et ne vous rassemblez pas à l'entrée des magasins.

Nous remarquons que nos étudiants aiment aussi pouvoir faire un travail qui contribue à un environnement d'achat sûr. C'est un travail très utile et, de plus, beaucoup peuvent enfin se remettre au travail. Comme nous n'avons pas pu déployer du personnel lors d'événements au cours de la période écoulée, beaucoup se sont retrouvés sans revenus pendant un certain temps. Nous sommes donc heureux de pouvoir maintenant en remettre au travail.

Nous tenons également à remercier la ville de Gand pour sa confiance dans l'expertise du secteur de l'événementiel, de cette façon, nous pouvons une fois de plus démontrer que notre secteur est flexible et dynamique et est prêt avec les bonnes connaissances et l'expérience pour aider si nécessaire.